Cel mai recent raport privind Indicele Normelor Sociale de Gen (GSNI) nu a evidențiat nicio îmbunătățire a prejudecăților împotriva femeilor în ultimii 10 ani, iar aproape 9 din 10 bărbați și femei din întreaga lume încă își mențin aceste preconcepții până astăzi. Jumătate dintre oamenii din întreaga lume încă cred că bărbații sunt lideri politici mai buni decât femeile și mai mult de 40% cred că bărbații sunt mai buni manageri de afaceri decât femeile. Un număr uluitor de oameni (25% din numărul celor intervievați) cred că este justificat ca un bărbat să-și bată soția, potrivit noului raport GSNI lansat astăzi de Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD), care reflectă cele mai recente date din Sondajul Global al Valorilor.

Raportul susține că aceste prejudecăți provoacă obstacole cu care se confruntă femeile, manifestate prin demontarea drepturilor femeilor în multe părți ale lumii, cu mișcări împotriva egalității de gen care câștigă teren și, în unele țări, o creștere a încălcărilor drepturilor omului. 

Prejudecățile se reflectă și în subreprezentarea severă a femeilor în funcții de conducere. În medie, ponderea femeilor ca șefe de stat sau șefe de guvern a rămas la nivelul de aproximativ 10% din anul 1995, iar pe piața muncii femeile ocupă mai puțin de o treime din funcțiile de conducere. Raportul scoate de asemenea la iveală legătura întreruptă între progresul femeilor în educație și abilitarea economică. Femeile sunt mai calificate și mai educate decât altădată. Cu toate acestea, chiar și în cele 59 de țări în care femeile sunt acum mai educate decât bărbații, diferența medie de venit între femei și bărbați rămâne în favoarea bărbaților(cu 39% mai mult).

„Normele sociale care afectează drepturile femeilor sunt, de asemenea, în detrimentul societății în general, limitând avansarea dezvoltării umane. De fapt, lipsa de progres în ceea ce privește normele sociale de gen se manifestă în contextul unei crize de dezvoltare umană: Indicele global al Dezvoltării Umane (IDU) a înregistrat prima scădere în anul 2020 pentru prima dată – urmând același declin și în anul următor. Toată lumea are de câștigat din asigurarea libertății și abilitării femeilor”, a declarat Pedro Conceição, Șeful Biroului pentru Raportul de Dezvoltare Umană al PNUD.

Raportul subliniază că guvernele au un rol esențial în schimbarea normelor sociale de gen. De exemplu, politicile privind concediile pentru creșterea copiilor au schimbat percepțiile cu privire la responsabilitățile muncii de îngrijire, iar reformele pieței muncii au dus la o schimbare a convingerilor cu privire la angajarea femeilor.

„Un aspect important de la care am putea porni este recunoașterea valorii economice a muncii neremunerată de îngrijire. Aceasta poate fi o modalitate foarte eficientă de a contesta normele de gen cu privire la modul în care este privită munca de îngrijire. În țările cu cele mai înalte niveluri de prejudecăți de gen asupra femeilor, se estimează că acestea din urmă petrec de peste șase ori mai mult timp decât bărbații prestând muncă neremunerată de îngrijire”, a declarat Raquel Lagunas, Directoarea echipei de gen a PNUD.

Raportul subliniază că, în ciuda prevalenței continue a prejudecăților împotriva femeilor, schimbarea în bine se poate produce. Astfel, analiza atestă o creștere evidentă a ponderii persoanelor fără prejudecăți la niciun indicator în cazul a 27 de țări din cele 38 chestionate. Autorii raportului subliniază că, pentru a realiza schimbarea către o mai mare egalitate de gen, accentul trebuie să fie pus pe avansarea dezvoltării umane prin investiții, protecție și inovare.

Aceasta presupune investiții în legi și indicatori de politici care promovează egalitatea femeilor în participarea politică, extinderea mecanismelor de protecție, cum ar fi consolidarea sistemelor de protecție socială și de îngrijire și încurajarea intervențiilor inovatoare, care la rândul lor ar putea fi deosebit de eficiente în contestarea normelor sociale dăunătoare, dar și atitudinilor patriarhale și stereotipurilor de gen. De exemplu, combaterea discursului instigator la ură în mediul online, dar și a dezinformării de gen poate ajuta la schimbarea normelor de gen, având ca finalitate o mai mare acceptare și egalitate.

Totodată, raportul recomandă abordarea directă a normelor sociale prin educație – pentru a schimba opiniile oamenilor – politici și schimbări legislative care recunosc drepturile femeilor în toate sferele vieții, dar și o mai bună reprezentare a femeilor în procesele decizionale și politice.

Accesați raportul: https://hdr.undp.org/content/2023-gender-social-norms-index-gsni