O PNUD Angola alcança a certificação de nível BRONZE do Selo de Igualdade de Género

20 de November de 2023
The Gender Seal Bronze logo

O logotipo de bronze do Selo de Género

Em Novembro de 2023, o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD) em Angola,  obteve o Selo de Igualdade de Género de nível BRONZE, em reconhecimento do seu compromisso na integração dos princípios da igualdade de género em todos os aspectos do seu trabalho. O compromisso do PNUD para com  a igualdade de género, a diversidade e a inclusão é parte integrante de todos os seus esforços para expandir as escolhas das pessoas, realizar um trabalho justo e sustentável para alcançar a visão da Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável e os Objectivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). 

O escritório do PNUD Angola fez parte da 3ª ronda de Certificação do Selo de Igualdade de Género que teve inicio em Outubro de 2021 e terminou em Março de 2023, que culminou com a certificação de 60 escritórios, incluindo Angola. O programa tem vários níveis de certificação (Bronze, Prata e Ouro) de acordo com as melhores práticas de igualdade de género que sejam identificadas e alcançadas pelos escritórios.

Esta certificação é um mecanismo corporativo do PNUD que avalia e reconhece o bom desempenho nos resultados de desenvolvimento alcançados na promoção da igualdade de género. Este desempenho é medido através de um conjunto de padrões minimos aceitáveis, tendo como base os mandatos internacionais e corportativos, em sete áreas: liderança, desenvolvimento de capacidades em igualdade de género, criação de um ambiente de trabalho seguro e equitativo, na produção de conhecimento e comunicação, programas e projectos, parceiras,  resultados e impactos relaccionados com a igualdade de género. 

O PNUD Angola reconhece esta conquista mas salienta que esta jornada não termina aqui! A equipa sénior do PNUD Angola, em conjunto com o Grupo Focal de Género do PNUD Angola e toda a sua equipa continuará a actuar como catalisador para a integração efectiva do género nos programas e como defensor de uma cultura organizacional de equidade, inclsuão e respeito. O staff do PNUD é encorajado a continuar a colaborar para as mudanças transformadoras individuais,  organizaconais e nacionais.

O compromisso sólido do PNUD Angola é guiado pelo Documento do Programa do Pais (2024-2028) através da integração das dimensões da igualdade de género e inclusão das pessoas LGBTI em todas as áreas programáticas e operacionais. Está também alinhada com a Estratégia Global da Igualdade de Género do PNUD (2022-2025), com as prioridades nacionais e as agendas internacionais e regionais de género.