История успеха Венеры Акаевой: рост бизнеса и уверенности с поддержкой ментора

6 августа 2025
Two women in professional attire side by side, with a blue background and "MENTORSHIP PROGRAMME" text.

Астра Жээналиева и Венера Акаева

Венера Акаева — участница Программы менторства ПРООН в рамках проекта «Содействие торговле» при поддержке Правительства Финляндии. Она занимается пчеловодством в отдалённом селе Кара-Кулжа в Ошской области. Узнав о возможности получить наставничество и профессиональную поддержку, Венера сразу откликнулась — ей было важно не только прокачать бизнес-навыки, но и получить поддержку на личном уровне. 

«Меня заинтересовало то, что программа помогает не только в бизнесе, но и в преодолении внутренних барьеров. Это поддержка на всех уровнях», — говорит она. 

Венера работала с ментором Астрой Жээналиевой — опытной предпринимательницей, которая также развивает бизнес в сфере пчеловодства. Совпадение профиля позволило сфокусироваться на прикладных вопросах: увеличении числа пчелосемей, улучшении качества продукции и понимании экспортных требований. 

«Астра делилась опытом из своей практики. Благодаря ей я не только лучше поняла рынок, но и начала планировать развитие всерьёз», — рассказывает Венера. 

Совместно они разработали бизнес-план, прошли этапы анализа рынка, расчётов и планирования. Вся работа шла онлайн, что позволило Венере совмещать участие в Программе с текущими делами. Она также прошла курсы по электронной коммерции, узнала, как выстраивать экспортную стратегию, и получила базу для дальнейшего развития. 

«Программа изменила моё мышление. Я больше не боюсь. Теперь я знаю, куда и как двигаться», — отмечает Венера. 

Кроме менторской поддержки, Венера активно участвовала в жизни сообщества Программы — обменивалась опытом с другими участниками, делилась идеями и находила единомышленников. 

Сегодня она уверена: Программа менторства — важный инструмент для предпринимателей из регионов, особенно для женщин и людей с инвалидностью, как она сама. Венера уже применяет полученные знания и развивает своё производство дальше. 

«Нужно создавать бизнес, который помогает местной экономике. Развивать национальный продукт, повышать его ценность. Это наш вклад в будущее», — считает она. 


Астра Жээналиева: «Менторство — это диалог, а не монолог» 

Для Астры Жээналиевой участие в Программе стало возможностью не только делиться знаниями, но и развиваться самой. Она подчёркивает, что наставничество — это не только обучение, но и совместный путь. 

«Я учусь у своих менти не меньше, чем они у меня. Это обмен опытом, уважением и разными точками зрения», — говорит она. 

С Венерой Астра выстроила партнёрские отношения, где обе стороны вносили вклад. Она отмечает, что для работы с предпринимателями, особенно в регионах, ментору важны не только компетенции, но и эмпатия, гибкость, умение слышать и поддерживать. 

«Иногда ментор младше, иногда старше. Это неважно. Главное — уважение и понимание, как можно помочь человеку двигаться вперёд», — делится Астра. 

Она считает, что подобные программы особенно важны в сельских районах, где у женщин и молодежи ограничен доступ к информации и консультациям. Для многих участие стало точкой опоры — возможностью поверить в себя и сделать первый шаг. 

«Многие участницы запустили бизнес, усилили своё дело, обрели уверенность. Это и есть устойчивые изменения», — подчёркивает она. 

Астра уверена: эффект от Программы будет долгосрочным. Те, кто прошёл путь менти, в будущем смогут сами стать наставниками — тем самым формируя круг поддержки и развития. 

В своей работе она придерживается нескольких принципов: 

  • слушать и учитывать мнение менти;

  • проявлять гибкость и уважение;

  • быть настойчивой и конструктивной;

  • постоянно учиться;

  • выстраивать честный и понятный диалог. 

«Женское и молодёжное предпринимательство — это не просто тренд, это потенциал роста для всей страны. Поддерживая женщин, мы усиливаем и экономику, и общество», — подводит итог Астра. 

Программа менторства, реализуемая ПРООН, направлена на развитие предпринимательских навыков и экспортного потенциала женщин и молодежи в приоритетных секторах с высоким потенциалом добавленной стоимости — натуральный мёд, сухофрукты, ремесленные изделия, приключенческий туризм. Участники программы получают доступ к обучающим мероприятиям, индивидуальному наставничеству, грантам и нетворкингу. Более 60 предпринимателей из разных регионов Кыргызстана прошли через программу, в рамках которой создано 15 новых предприятий и 56 рабочих мест — 45 из них заняли женщины и люди с инвалидностью. 

Поддержка предпринимательства остается важной частью работы ПРООН в Кыргызской Республике. Такие инициативы способствуют реализации Национальной программы развития до 2030 года, стимулируют экономику регионов и создают новые рабочие места. Программа также вносит вклад в достижение Целей устойчивого развития, продвигая устойчивые и инклюзивные подходы в бизнесе.