PNUD Perú logra certificarse con el Sello de Igualdad de Género

7 de Noviembre de 2023

 

Gracias al trabajo colectivo y una serie de acciones que tienen por fin contribuir el cierre de brechas de género y aportar a la construcción de una sociedad más inclusiva, la oficina del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en el Perú logró una certificación nivel ‘Plata’ del Sello de Igualdad de Género corporativo del PNUD. Esto significa que, además de integrar este enfoque a todas las áreas de trabajo, difunde iniciativas en esta materia y es considerado públicamente como un actor clave comprometido en la igualdad de género. 

“La Oficina ha hecho grandes progresos en el fortalecimiento institucional para ofrecer resultados consistentes vinculados a la Igualdad de Género y el Empoderamiento de la Mujer. Como resultado, ha diseñado y se encuentra implementando su nueva Estrategia de Igualdad de Género (2023-2026) y ha establecido por primera vez una Unidad de Género; además, viene implementando sólidos mecanismos para aplicar de forma coherente las directrices del programa en esta materia”, resaltó Haoliang Xu, Administrador Asociado del PNUD y Director del Buró de Políticas y Programas.  

En esa misma línea, la evaluación final realizada como parte del proceso destacó el trabajo que viene realizando la Oficina País para contribuir con la erradicación de la pobreza que enfrentan las mujeres, quienes han sido una de las poblaciones más afectadas por la pandemia de la COVID-19; además de reforzar su rol y participación en espacios políticos. 

 

Otros de los aspectos que fueron claves para que el PNUD Perú haya sido certificado es que, en este lapso de tiempo, tras múltiples alianzas con el sector privado, fue posible que mujeres que vivían en condiciones vulnerables accedieran al crédito financiero; además que se promovió el fortalecimiento de capacidades de mujeres migrantes y rurales. 

“El logro de la igualdad de género es una meta que consideramos fundamental en todas nuestras intervenciones para alcanzar el desarrollo sostenible. Este reconocimiento es un gran incentivo para nuestra oficina para continuar reforzando nuestra apuesta por lograr el desarrollo igualitario y pleno de millones de mujeres y niñas en el país”, destaca Bettina Woll, Representante Residente del PNUD en Perú. 

Lanzado en 2011, el Sello de Igualdad de Género es una innovadora iniciativa corporativa de certificación del PNUD, que ofrece incentivos a las oficinas de país del PNUD para que incorporen la igualdad de género en todos los aspectos de su trabajo de desarrollo. 

Esta certificación evalúa y reconoce las buenas prácticas que aportan a la igualdad de género con un sello de bronce, plata u oro.  El desempeño se mide de acuerdo con un conjunto de normas de calidad, basadas en disposiciones internacionales y corporativas en las siguientes áreas: Sistemas de gestión, Capacidades para la igualdad de género, Entorno de trabajo propicio, Gestión del conocimiento y comunicaciones, Programas y proyectos, Alianzas, y Resultados e impacto.