Dans le cadre de la lutte mondiale contre les changements climatiques, la Côte d’Ivoire a entrepris un processus de révision de ses Contributions Déterminées au Niveau National (CDN), conformément aux dispositions de l’Accord de Paris. Cette démarche traduit la volonté du pays de renforcer ses engagements en matière d’atténuation des émissions de gaz à effet de serre et d’adaptation aux impacts du changement climatique, tout en soutenant son développement durable et en incluant la participation active des femmes.
L’importance du Genre dans la révision des Contributions Déterminées au Niveau National (CDN) 3.0.
6 octobre 2025
L'équipe focale Genre du PNUD s'est retrouvée pour un petit-déjeuner autour du Genre dans le cadre de la révision des CDN 3.0
Les femmes, conceptrices de solutions locales
La réussite de l’ambition du pays repose sur l’implication de toutes les parties prenantes, en particulier des femmes, qui jouent un rôle central dans la préservation de l’environnement et la résilience des communautés. En Côte d’Ivoire, les femmes et les jeunes filles représentent en effet une part essentielle des acteurs du secteur agricole, de la gestion des ressources naturelles et de l’économie locale.
Si elles sont porteuses de solutions, elles sont particulièrement exposées aux impacts différenciés du climat, notamment en matière de sécurité alimentaire, d’accès à l’eau et de santé. Alors, l’intégration des questions spécifiques liées aux femmes dans la mise en œuvre des CDN n’est donc pas seulement une exigence d’équité, mais également un gage d’efficacité et de durabilité.
Le gouvernement ivoirien, avec l’appui de ses partenaires et le PNUD, promeut une approche transformatrice et inclusive qui vise non seulement à renforcer les capacités des femmes dans les domaines de l’agroécologie, des énergies renouvelables, la pisciculture, la technologie et de la gestion durable des forêts, mais aussi à faciliter leur accès au financement climatique, notamment à travers des mécanismes adaptés aux besoins des entrepreneures et coopératives féminines.
Il est aussi question de valoriser leur rôle de leadership dans les initiatives communautaires et de mécanismes d’alerte précoce, afin de faire émerger des solutions locales innovantes, et de garantir la prise en compte des questions de genre dans toutes les politiques, projets et programmes liés aux CDN.
Ainsi, l’intégration des questions d’autonomisation des femmes et des jeunes filles, placée au cœur des CDN de la Côte d’Ivoire, permet de conjuguer justice sociale et efficacité climatique, et d’assurer que la transition vers un développement résilient et bas-carbone profite à l’ensemble de la société.
L’équipe focale Genre engagée dans une réflexion pérenne
Dans le cadre de la mise en œuvre du Plan de Travail Annuel de l’équipe focale Genre du PNUD Côte d’Ivoire, un petit-déjeuner a d’ailleurs été organisé autour de la thématique « Genre & CDN » début septembre 2025, pour engager les équipes autour de cette question.
Lors de cette séance, deux sujets importants ont été abordés : la Politique Nationale sur l’Egalite, l’Équité et le Genre, avec un focus particulier sur le changement climatique, ainsi que l’intégration du Genre dans les Contributions Déterminées au Niveau National (CDN) 3.0.
Cette rencontre a permis de sensibiliser les collègues du bureau pays et de renforcer leur compréhension des enjeux de genre dans le contexte des CDN, tout en recueillant leurs contributions sur les opportunités à offrir aux femmes.