En la instancia, el Rector de la Universidad de Concepción, Carlos Saavedra Rubilar, destacó el trabajo conjunto con PNUD para posibilitar este proceso, señalando que “este es un nuevo hito en la reducción de las brechas de género en nuestra institución, en la Universidad de Concepción. Iniciar este proceso de certificación del Sello de Igualdad de Género y con el acompañamiento del Programa de Las Naciones Unidas Para El Desarrollo es una actividad sustantiva en estas materias y nos plantea desafíos y metas muy concretar por alcanzar en los próximos 24 meses”.

A su vez, el Rector Carlos Saavedra destacó que “va a ser un trabajo participativo en el cual en estas cinco dimensiones que propone el Sello vamos a tener que trabajar definiendo indicadores y metas para conformar una primera etapa de un proceso sistemático que esperamos se mantenga en forma permanente en la Universidad, como parte de los mecanismos de aseguramiento de la calidad, también del cumplimiento de la planificación estratégica institucional y como parte de la Política en Equidad de Género y Diversidad Sexual que fue lanzada en noviembre de este año en nuestra casa de estudios. Esperamos que contar con la participación de toda la comunidad universitaria, porque cada integrante tiene una tarea y un rol para participar en este proceso de certificación y ayudarnos a construir las nuevas bases que nos permitan generar y garantizar a igualdad de género”.

En tanto, Georgiana Braga-Orillard, Representante Residente del PNUD en Chile, valoró el posicionamiento permanente e histórico del plantel en materia de igualdad de género, destacando que “la Universidad de Concepción ha respondido y se ha posicionado históricamente en la vanguardia de la promoción de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres” y señalando que “el Sello aporta al cambio cultural al que aspiran nuestras sociedades, derribando los estereotipos y sesgos de género, tanto al interior de la universidad como en la sociedad en general, por lo que esperamos que este proceso sea efectivamente un impulso para incorporar la igualdad de género de manera transversal en la Universidad de Concepción”.

Al respecto, la Directora de Equidad de Género y Diversidad Sexual de la Universidad de Concepción, Lucía Saldaña Muñoz, destacó que “para nosotras como Universidad es muy importante porque queremos seguir avanzando en materia de equidad de género y diversidad y nos parece que la propuesta del Sello de Igualdad de Género del PNUD para Universidades es una propuesta muy valiosa y completa que nos permite desarrollar y articular todos los elementos que hemos venido desarrollando en torno a políticas institucionales”.

La Directora Lucía Saldaña relevó además que “este proceso de certificación permite también convocar a toda la comunidad universitaria en un trabajo que será intensivo y que involucra el trabajo de distintas Facultades, además de incorporar una mirada transversal en la incorporación de la perspectiva de género en todas las reparticiones universitarias, incluyendo el trabajo con los tres campus y un proceso participativo que asumimos con mucha convicción y entusiasmo como Universidad”.