LocationsEn el Día Internacional de la Mujer, te contamos algunas de la iniciativas que desde PNUD Argentina venimos llevando a cabo y apoyando para promover la igualdad de género.
Invertir en las mujeres: acelerar el progreso
28 de Febrero de 2024
Trac2, Iniciativa PNUD: Igualdad de Género y empoderamiento de las mujeres
Este año, el 8 de marzo - Día Internacional de la Mujer tiene su foco en Invertir en las mujeres: acelerar el progreso, lema que va en consonancia con la 68ª sesión de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer (CSW) el cual refiere “acelerar el logro de la igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres y niñas abordando la pobreza y el fortalecimiento de las instituciones y la financiación con una perspectiva de género, y trabajando en la revisión de sistemas de protección social, acceso a los servicios públicos e infraestructuras sostenibles desde una perspectiva de igualdad de género”.
En Argentina y conforme el último Informe Igualar (2023) publicado, las mujeres ganan, en promedio, un 28,1 % menos que los varones; ellas componen casi en un 64% los sectores de menores ingresos y la tasa de desocupación es del 7,8 % para las mujeres mientas que del 6,1 % para los varones, encontrándose a su vez más expuestas a trabajos informales. En este sentido, desde PNUD Argentina, en consonancia con el foco a nivel global y las necesidades que surgen de la realidad a nivel local, venimos trabajando fuertemente en estas líneas, focalizándonos en la autonomía económica de las mujeres, su inclusión financiera y digital, así como en la reorganización de los cuidados desde una perspectiva de corresponsabilidad, y todo ello desde una perspectiva interseccional.
Talleres con la Fundación LINC*G (Laboratorio de Innovación en Culturas y Géneros)
Tres iniciativas recientes muestran el trabajo territorial que llevamos a cabo alineados al lema de este año, entendiendo que es con las mujeres en sus territorios, las organizaciones sociales, así como el apoyo a los estados (nacional y locales) en el diseño e implementación de las políticas públicas, que lograremos acelerar los procesos que nos permitan alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible, y en esta ocasión en especial el ODS 5.
En el marco de la Autonomía Económica e Inclusión financiera, con la Fundación LINC*G (Laboratorio de Innovación en Culturas y Géneros), que se dedica a la experimentación creativa de intervenciones con un enfoque de género y derechos humanos, hemos trabajado, desde finales de 2023 y principios de 2024, dando continuidad a un trabajo iniciado en 2021 en el marco del Proyecto MPTF para la respuesta y recuperación socioeconómica y ambiental al COVID-19 en Argentina. Allí nos focalizamos en apoyar y promover la inclusión financiera y la autonomía económica de mujeres de aquellos sectores más vulnerados, en este caso en la Provincia de Buenos Aires, mediante dos líneas de capacitación alcanzando a 77 mujeres en los barrios: Línea 1) Inclusión Financiera: Capacitaciones a mujeres sobre Gestión de Recursos; Herramientas Financieras; y sobre Calidad de Producto y Comunicación; y Línea 2) Autonomía Económica: Capacitaciones a mujeres en Herramientas para la Producción: Textil; Manipulación de Alimentos; y Construcción (Termofusión, Plomería).
Capacitaciones, junto al Municipio de Rio Grande, Provincia de Tierra del Fuego, a agentes públicos en materia de masculinidades corresponsables.
En lo que hace a la línea de Cuidados, junto al Municipio de Río Grande, Provincia de Tierra del Fuego, hemos trabajado a fines del año pasado en capacitaciones a agentes públicos en materia de masculinidades corresponsables con el fin de dejar instaladas las capacidades para la implementación de sistemas de cuidados con dicha perspectiva. En tal sentido, el Área de Género de la oficina país y el Instituto de Masculinidades y Cambio Social de Argentina (IMASC) llevaron a cabo instancias de capacitación sobre “Los Cuidados como responsabilidad social: promoviendo la participación de todos en los trabajos de cuidado”. En una primera instancia, y en el marco de las Primeras Jornadas Municipales sobre los Cuidados como Responsabilidad Social organizadas por la Secretaría de Mujer, Género y Diversidad del Municipio, se trabajó con más de 200 trabajadores/as de diversas áreas municipales y, sobre todo, de diferentes fuerzas de seguridad y armadas, donde más de la mitad de los participantes eran varones (Servicio Penitenciario Federal, Infantería de Marina, Prefectura Naval, Policía de Seguridad Aeroportuaria, Policía Federal Argentina, Gendarmería Nacional Argentina). En una segunda instancia se trabajó solo con varones, ingresantes/aspirantes al Servicio Penitenciario de Tierra del Fuego haciendo foco en las masculinidades, los cuidados y la salud integral.
Acciones con mujeres y varones rurales y de pueblos originarios del Gran Chaco argentino junto a TRAC2.
Por último, En el marco de los fondos Trac2, Iniciativa PNUD: Igualdad de Género y empoderamiento de las mujeres se llevó a cabo un proyecto entre los meses de septiembre y diciembre del año 2023, donde confluyeron ambas líneas (la de Autonomía Económica e Inclusión financiera y la de cuidados) con especial foco en mujeres rurales criollas e indígenas.
Allí se han desarrollado acciones con mujeres y varones rurales y de pueblos originarios del Gran Chaco argentino (en particular, en la Provincia de Salta). Este trabajo se dio junto a la Fundación Gran Chaco (FGCH) quienes implementaron estrategias territoriales en 2 grandes líneas. La primera de ella sobre digitalización, autonomía económica e inclusión financiera, fortaleciendo capacidades de 626 mujeres entre indígenas (397) y criollas (229) de 12 comunidades distintas mediante el dictado capacitaciones en digitalización, autonomía económica e inclusión financiera, y el acompañamiento a iniciativas productivas lideradas y/o conformadas mayoritariamente por mujeres alcanzando a 22 Organizaciones, en 6 cadenas productivas diferentes (artesanías; apicultura; panadería, costura y producción de carnes caprinas - ganado mayor y ganado menor-).
Por último, En el marco de los fondos Trac2, Iniciativa PNUD: Igualdad de Género y empoderamiento de las mujeres se llevó a cabo un proyecto entre los meses de septiembre y diciembre del año 2023, donde confluyeron ambas líneas (la de Autonomía Económica e Inclusión financiera y la de cuidados) con especial foco en mujeres rurales criollas e indígenas.
Allí se han desarrollado acciones con mujeres y varones rurales y de pueblos originarios del Gran Chaco argentino (en particular, en la Provincia de Salta). Este trabajo se dio junto a la Fundación Gran Chaco (FGCH) quienes implementaron estrategias territoriales en 2 grandes líneas. La primera de ella sobre digitalización, autonomía económica e inclusión financiera, fortaleciendo capacidades de 626 mujeres entre indígenas (397) y criollas (229) de 12 comunidades distintas mediante el dictado capacitaciones en digitalización, autonomía económica e inclusión financiera, y el acompañamiento a iniciativas productivas lideradas y/o conformadas mayoritariamente por mujeres alcanzando a 22 Organizaciones, en 6 cadenas productivas diferentes (artesanías; apicultura; panadería, costura y producción de carnes caprinas - ganado mayor y ganado menor-).
Por primera vez se desarrolló un evento deportivo mixto con el fin de fortalecer espacios de socialización e inclusión.
Con todas las organizaciones se trabajó en analizar posibles mejoras y la construcción de un plan de negocios de sus respectivas cadenas productivas, pudiendo incluso algunas avanzar en el análisis de la incorporación de alianzas estratégicas para la reducción de costos. Algunas tomaron la decisión de aliarse por cadena productiva independientemente de la organización a la que pertenecían considerando que el trabajo colectivo y mancomunado era necesario como estrategia para la sustentabilidad y sostenibilidad de su producción en el tiempo, ya que, reduce costos de producción, canales de venta y comercialización, como también, les facilita la búsqueda de alianzas y estrategias conjuntas.
La segunda línea, sobre Cuidados, se trabajó con 30 varones de 4 comunidades distintas abordando las masculinidades y su impacto en salud integral, la salud sexual, la violencia basada en género y la corresponsabilidad, y con grupos mixtos específicamente acerca de los cuidados, la corresponsabilidad y la salud. Incluso se desarrolló por primera vez un evento deportivo mixto con el fin de fortalecer espacios de socialización e inclusión (entre criollos e indígenas, varones y mujeres) bajo la consigna de deconstrucción de roles de género, allí participaron 9 equipos con un total de 85 participantes (41 mujeres 44 varones) de 4 comunidades.
Como sabemos la sobrerrepresentación de las mujeres en los hogares pobres es una realidad bien documentada y actúa como una barrera para el logro de la Agenda 2030 al limitar su autonomía económica, física y de toma de decisiones. Aún las mujeres enfrentan barreras importantes producto de desigualdades estructurales como la injusta organización social de los cuidados o su desigual acceso al mercado laboral. Por esta razón se hace imprescindible adoptar estrategias interseccionales y territoriales con el fin de lograr sociedades más justas, inclusivas, sostenibles e igualitarias.
Desde PNUD seguimos trabajando en pos de la agenda de género, en este Día Internacional de las Mujer, hacemos un especial llamado a todos sectores sociales a sumarse para, de manera conjunta y colectiva, eliminar los obstáculos que aun hoy persisten para las mujeres, y alcanzar lo antes posible la igualdad de género que ayude a no dejar a nadie atrás.