N’Djamena, le 03 juillet- Dans le cadre de l’opérationnalisation des dispositifs des solutions durables au Tchad, une session de formation multisectorielle a été organisée, afin de renforcer les capacités des acteurs gouvernementaux, des agences des Nations Unies, des ONG et des partenaires techniques. Cette formation vise a outiller les parties prenantes pour concevoir, piloter et mettre en œuvre les solutions durables de manière efficace et conforme aux standards internationaux (Cadre IASC, DSID, Pacte mondial sur les réfugiés, Agenda d’action du Secretariat General sur les déplacements internes).

Un contexte alarmant 
Le Tchad est confronté à des déplacements internes massifs causés par les conflits, l’insécurité, les catastrophes naturelles et les effets du changement climatique. Plus de 280 000 personnes déplacées internes (PDI) vivent actuellement dans la province du Lac, et 75 000 autres dans les régions du Sud. Ces dynamiques prolongées fragilisent la cohésion sociale, exacerbent la pauvreté et entravent les perspectives de développement dans des zones déjà vulnérables comme le Logone Oriental, le Mandoul, le Moyen-Chari, le Tibesti et le Kanem.

Face à cette situation, le Gouvernement du Tchad, avec l’appui du Système des Nations Unies, a mis en place une réponse ambitieuse fondée sur les droits humains, la responsabilité nationale et la coordination multisectorielle. Cette démarche s’est traduite par l’adoption d’une Stratégie nationale pour les solutions durables, un Plan d’action national pluriannuel, ainsi que quinze plans provinciaux participatifs, couvrant les régions les plus touchées. Le processus est porté politiquement par un Comité interministériel de haut niveau et soutenu techniquement par un Pool conjoint réunissant cadres étatiques, PNUD et OIM.